技术科从2011年12月开始即进入了培训阶段
技术科从2011年12月开始即进入了培训阶段，截止目前已经完成了在岗外业技术人员的全部培训工作，并根据培训后的考核结果将外业技术人员划分为五个不同能力水平的梯队，为以后的工作安排提供了参考依据。目前新进的19名技术人员（7名女生、12名男生）正在接受技术科严格的岗前业务培训。接下来还要进行一些列的企业文化教育培训。所有新进员工不经培训考核一律不允许上岗。
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